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Tornaconto sas Consulenti del lavoro
Tornaconto sas Consulenti del lavoro

Leggi le domande del nostro Esperto Consulente del Lavoro

Hai un dubbio? Risponde il nostro consulente del lavoro

Il 18/12/2018, P. V. di ROMA/ITALIA chiede: Nel caso di un part time che lavora 2 ore nel solo giorno di mercoledì, spetta la retribuzione per una festività infrasettimanale cadente negli altri giorni?

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Il 19/12/2018, M. di Roma chiede: Salve, in termini economici vorrei sapere se sia più conveniente rinnovare un contratto (da determinato a indeterminato) e poi presentare dimissioni, o attendere la scadenza (al 31/12) e non rinnovare. Grazie.

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Il 05/12/2018, L. di Messina chiede: Buongiorno, due dei miei dipendenti si sono licenziati. il loro periodo lavorativo finisce il 31/12. In realtà il loro ultimo giorno di lavoro è il 07/12. Poi saranno in ferie. Volendo mandare una email circolare a tutti i nostri clienti/fornitori, e per tutelarmi, è corretto scrivere che " dal 07/12 i sigg XX e YY non faranno più parte della ditta"? O devo menzionare il 31/12 come ultimo giorno lavorativo? Grazie

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Il 05/12/2018, c. di MANTOVA chiede: salve,sono un tecnico del restauro,ho una p.iva individuale agevolata,ho avuto modo di collaborare con un collega restauratore anche lui p.iva individuale e abbiamo intenzione nel 2019 di stipulare un contratto di rete per futuri lavori,ma al momento il collega vuole il mio aiuto per dei lavori precedentementi presi e intestati a lui, ci chiedevamo di che tipo di contratto potremmo fare uso in questo periodo transitorio,ovviamente escludiamo il ricorso a contratto da dipendente

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Il 07/12/2018, G. di palermo chiede: salve io avendo una ditta individuale vorrei trasformarla in una s.r.l fermo restando che siamo in tre io titolare della ditta individuale mia sorella e mia moglie adesso chiedo qual e l assetto giusto da eseguire nella srl sopratutto la moglie come inserirla per non pagare l imis

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Revoca delle dimissioni

Il 07/12/2018, c. di Italia chiede: Salve, cortesemente vorrei sapere: il preavviso per le dimissioni volontarie è vincolante? Ovvero il lavoratore che l'abbia presentato e che poi, nel corso del suddetto periodo di preavviso (60 giorni nel caso specifico), dovesse cambiare idea, ha facoltà di revocarlo o è, per così dire, legalmente obbligato a rassegnare le dimissioni annunciate in precedenza? E qualora nel corso del periodo di preavviso sopraggiungesse una gravidanza? Grazie per i ragguagli che vorrete darmi: sono informazioni che non sono riuscita a reperire sul web. Cordiali saluti

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Il 11/12/2018, N. D. di CUNEO chiede: buongiorno, vorrei porre il seguente quesito per una vs cortese interpretazione in merito a Lavori gravosi: un O.S.S. (qualifica operatore socio sanitario) che lavora in struttura privata (cooperativa srl - socio lavoratore dipendente) avente esclusivamente mansioni di assistenza, cura, pulizia, sostegno e sorveglianza dei disabili medio gravi con autorizzazione anche alla somministrazione terapie sotto il controllo medico-infermieristico rientra nella categoria ISTAT 5.4.4.3 ? non è errata la collocazione nella cat. 5.3.1.1., che parrebbe individuare mansioni ospedaliere e non quelle di assistenza disabili permanenti? Diversamente, a chi potrebbe allora essere rivolta la cat. 5.4.4.3? vi ringrazio sentitamente. Cordiali saluti

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Il 01/11/2018, I. di Roma chiede: Buonasera, lavoro presso un'agenzia interinale. Per errore ho annullato l'unilav di una proroga inviata circa un mese fa, anziché fare una rettifica delle ore di inquadramento. Mi sono accorto immediatamente dell'errore e ho rinviato l'unilav di proroga dopo pochi minuti. Nello storico delle comunicazioni è evidente si sia trattato di un errore. La mia domanda è: la segnalazione del ritardo viene inviata in automatico e di conseguenza sono passibile automaticamente di sanzione per tardiva comunicazione? Oppure potrei essere sanzionato solo a seguito di una eventuale ispezione? Grazie infinite.

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Il 13/11/2018, G. A. di CATANZARO chiede: devo corrispondere al dipendente arretrati assegni familiari per un totale di 5.616,00 euro; devo seguire la procedura inps di cui al messaggio 4283 del 31.10.2017 (conguaglio non superiore a tremila euro) o posso pagare gli assegni arretrati in più mesi a seconda del mio credito mensile inps? ovvero a seconda del mio credito di ogni mese? seguendo questa procedura rischio di eludere il contenuto del messaggio sui tremila euro; così facendo non anticipo nulla e pago gli arretrati in più mesi. grazie per la cortese risposta.

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Il 20/11/2018, M. di roma chiede: Buongiorno, vi contatto perchè ho un grosso dubbio. Io sono un lavoratore dipendete c/o una società, l'anno scorso mi sono aperto con 2 soci una nostra società di servizi per aziende, lavoro differente da quello che svolgo per la mia attuale società per la quale sono dipendente. Ora noi 3 soci volevamo aprirci un sito e-commerce, ma il tecnico per fare laSCIA della società per fare anche la vendita online, ci chiede per quanto riguarda l' INPS di informarci perchè lui non lo sa. Nello specifico, io e i miei 2 soci già lavoriamo che dicevo prima e siamo iscritti al registro INPS e già paghiamo l' INPS con la società per la quali siamo dipendenti. Come possiamo fare per aprirci questo e-commerce senza dover far fronte a questa questione dell' INPS? Fateci sapere urgentemente. Grazie mille e buonagiornata. Cordiali saluti.

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Il 21/11/2018, M. di Italia chiede: Buonasera, sono la proprietaria di una ditta che vende la propria linea di creme, integratori e sostituti di pasto. Vorrei distribuire i miei prodotti tramite degli informatori scientifici. Vorrei sapere se da un punto di vista fiscale, devo far iscrivere l’informatore all’enasarco oppure può bastare un contratto di collaborazione e corrisponderò solo le provvigioni? Grazie

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Il 27/11/2018, M. di Barcellona pozzo di gotto chiede: Salve..vorrei un vostro consiglio visto la mia ignoranza in materia.. Sono una ragazza di 23 anni..Non lavoro..Non ho mai avuto un attività commerciale.. ho letto questo bando https://www.facebook.com/316489878450803/posts/1544782432288202/ Può spiegarmi come funziona? Si devono anticipare soldi? È conveniente?

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Il 09/11/2018, B. S. di salerno chiede: buongiorno, ho una dipendente part-time a dieci ore settimanali come segretaria in studio medico polispecialistico (srl). Se in un mese lo studio resta chiuso e lei non lavora quindi fa meno di dieci ore settimanali come devo comportarmi?

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Il 16/11/2018, A. M. di Arienzo chiede: Salve come posso gestire una piccola attività organizzare feste di compleanno X bambini cosa mi occorre oltre un ufficio

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Il 19/11/2018, G. di monreale (PA) chiede: sono un lavoratore autonomo con partita iva con regimi dei minimi, posso avere gli assegni per mia moglie e mia figlia di anni 2, grazie

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